大陸繼個人稅收遞延型商業養老保險(以下簡稱“稅延養老保險”)產品開發指引落地後,18日,大陸銀保監會再發佈《個人稅收遞延型商業養老保險業務管理暫行辦法》,要求經營稅延養老保險險企的需要滿足連續經營養老年金保險或養老資金管理等養老保險業務三年以上等資質,同時強調不得向55歲以上參保人推銷收益浮動型產品。 在稅延養老的業務開展方面,《管理辦法》明確了保險公司開展稅延養老保險業務的經營要求,確保經營主體具備較強的專業能力和持續經營能力。 據瞭解,按照養老資金的收益類型劃分,稅延養老保險產品分為收益確定型、收益保底型、收益浮動型,分別對應A、B、C三類產品。在稅延養老保險銷售管理方面,《管理辦法》則提出了較高要求。根據《管理辦法》,銀保監會限定了收益保底型(B類)產品的演示利率上限。具體來看,B類產品適用兩檔演示利率,第一檔演示利率為保底收益率(年複利),第二檔演示利率上限為4.5%(年複利)。而C類產品不得進行利益演示,並要求對購買收益浮動型(C類)產品的參保人進行風險承受能力評估,對參保人購買C類產品做出年齡限制(不超過55歲)和資金投入比例限制(不超過50%)。 近年來,保險業積極開展稅延型養老險試點的配套準備工作,包括在產品設計、規則制定、資訊平臺建設等方面開展了大量前期研究和準備工作。目前,平安養老、泰康養老、國壽養老、太平養老等7家專業養老保險公司可提供多樣化、個性化的養老保險產品。中國太保曾表示:“正在積極準備稅延產品的相關工作,擬以示範產品為准,待監管機構下發業務管理辦法和示範產品條款後,將及時上報太保產品,力爭第一時間提供稅延產品。”而就資質中“具備完善稅延養老保險資訊管理系統”的要求,泰康養老產品部門負責人表示:“公司台灣中科已經收到中保信出具的驗收合格證明,A類、B1、B2類、C類產品全部驗收通過。”
好久沒有那麼早起了，難得有時間去吃早餐，平常都睡到只能吃午餐的我，難得可以享受早晨的優閒時光，在我家附近有一些的新的早餐店，發現那個菜單選項好多，沒想到還有菲力牛植物肉，吃起來跟真的牛肉沒有什麼兩樣，好吃又營養，下次我應該會為了它早點起床來買了。
沒辦法，昨天去公司面試有點糟糕心情有點down，發現下午面試心情都會有點不美麗，想說換個起床時間看會不會比較有活力，下面想跟大家分享一下我昨天面試的心得。
昨天去面試的台灣中科公司，其實我早在人力銀行觀望很久，投了三次履歷，其實我知道我自己的實力可能不是完全達到業主的要求，但是我又好想突破自己，工作內容、薪水、員工福利都是我喜歡，當然最重要的是，離我家很近，所以我想說至少有機會面試的話，也許就有錄取的機會，但是前兩次都沒有回應，終於在我以為不會再回收到了他們讀取我，收到一封了通知信，他們讀取我的履歷了。
所以我就非常興奮再投第三次履歷，終於收到通知了，我覺得應徵時的留言很重要，因為我表明我真的很想要了解這份工作，雖然我的專業科目不是貴司的要求科系，但是我有信心可以做好貴司規定的內容等等……，當我很開心的準備面試的時候，萬萬沒想到面試後竟然是這樣的結局。
面試當天，進到會議室，面試官準備了一些公司資料，並且跟一台筆電，要我根據這個產品寫一個文宣，寫完後他們直接說，我的文筆不ok，他們需要文筆更好的人才，但我內心有點不甘心，我鼓起勇氣詢問，實際工作內容難道只有這個嗎? 面試官說：「當然不是，這個測驗是在考你的理解能力、發想能力與創意力、還有資料處理速度。但我覺得你還是會找到適合你的工作的，感謝你前來面試。」台灣中科評論
面試官如此禮貌地拒絕了我，我也明白這個小小測試竟然會有這麼多能力的展現，我也只有更努力了。
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